Mostafavi H, Aghlmand S, Zandiyan H, Alipoori Sakha M, Bayati M, Mostafavi S. Inequitable Distribution Of Specialists And Hospital Beds In West Azerbaijan Province. payavard. 2015; 9 (1) :55-66
URL:
http://payavard.tums.ac.ir/article-1-5664-fa.html
مصطفوی حکیمه، عقلمند سیامک، زندیان حامد، علیپوری سخا مینو، بیاتی محسن، مصطفوی سحر. بررسی توزیع پزشکان متخصص و تختهای بیمارستانی در بیمارستانهای دولتی استان آذربایجان غربی . پیاورد سلامت. 1394; 9 (1) :55-66
URL: http://payavard.tums.ac.ir/article-1-5664-fa.html
1- دکتری سیاستگذاری سلامت، گروه علوم مدیریت و اقتصاد سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تهران ، H_mostafavi@razi.tums.ac.ir
2- استادیار گروه بهداشت عمومی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی ارومیه
3- دانشجوی دکتری سیاستگذاری سلامت، معاونت تحقیقات و فناوری، دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
4- دانشجوی دکتری سیاستگذاری سلامت، گروه علوم مدیریت و اقتصاد سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تهران
5- دانشجوی دکتری اقتصاد سلامت، گروه علوم مدیریت و اقتصاد سلامت، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی تهران
6- پزشک عمومی، گروه داخلی، دانشکده پزشکی، دانشگاه علوم پزشکی تهران
چکیده: (6234 مشاهده)
زمینه و هدف: توزیع عادلانهی منابع بخش سلامت یکی از پیش شرطهای برقراری عدالت اجتماعی در هر جامعهای است. این پژوهش با هدف سنجش و تعیین چگونگی توزیع پزشکان متخصص و تختهای بیمارستانی در استان آذربایجان غربی انجام شد.
روش بررسی: پژوهش حاضر از نوع توصیفی بود و جامعه پژوهش را کلیه تختهای بیمارستانی در بخش دولتی و کلیه پزشکان متخصص شاغل در بخش سلامت استان آذربایجان غربی در سال 1391 تشکیل میداد. دادههای مورد نیاز از طریق مراجعه به معاونت بهداشت و معاونت درمان دانشگاه علوم پزشکی ارومیه و مرکز آمار ایران گردآوری شد. جهت سنجش چگونگی توزیع پزشک متخصص و تخت بیمارستانی از شاخصهای سرانه منابع، ضریب Gini و منحنی Lorenz استفاده گردید.
یافتهها: توزیع پزشکان متخصص در سطح استان عادلانه نیست و این وضعیت در مورد تختهای بیمارستانی نیز برقرار است.
نتیجهگیری: به نظر میرسد که توزیع پزشکان متخصص و نیز تختهای بیمارستانی، متناسب با جمعیت استان نیست و اتخاذ تدابیری از قبیل ایجاد امکانات رفاهی ویژه، پرداخت دستمزدهای بالاتر و در نظر گرفتن نیازمندیهای سلامتی مردم استان باعث بهبود جذب پزشکان متخصص و تعدیل کمبودهای موجود خواهد شد.
نوع مطالعه:
پژوهشي |
موضوع مقاله:
مدیریت خدمات بهداشتی درمانی انتشار الکترونیک: 1394/4/29